内部审计主管应遵循IIA属性标准。 内部审计职业自50多年前在《内部审计职责说明》做出第一个定义以来情况不断发生变化,在这期间内审人员的工作从评价管理控制的有效性,扩展到帮助组织改进管理,增加价值,实现目标。这种变化使内部审计职业有必要重新研究其基本假设。反映环境和情况的变化。 1997年国际内部审计师协会成立指南特别小组(GTF)来检查《内部审计实务标准》的适用性,并提出修改建议。小组在开始研究的时候发现,由于内部审计服务的新类型不断出现,原定义确定的范围已不符合内审计职业的迅速发展。需要用一个更具灵活性、范围更广泛的定义来取代。他们还发现以前的定义只是描述内审人员应当如何工作,并把要做的事情一条条列出来.而没有强调内审能为组织提供多种服务,能为组织创造更多的价值,也没有强调内审人员应与董事会、高级管理层和股东进行沟通,使他们了解内审能为他们提供什么服务,因而不利于内审职业在激烈的市场竟争中发展自己。于是着手拟定新义,以反映内审职业发展的新趋势。 1947-2001年内部审计定义的演变 (1)1947年定义:“内部审计是建立在审查财务、会计和其它经营活动基础上的独立评价活动。它为管理提供保护性和建设性的服务,处理财务与会计问题,有时也涉及经营管理中的问题。” 内部审计虽然从会计分离出来,成为一个独立的职业了,但它仍然以财务、会计为基础。 它回答了内部审计是做计么的:审查财务会计和其它经营活动。 它反映了形势的要求,内部审计不仅可以处理财务会计问题,而且有时也处理经营管理中的问题。 它首次为内部审计定位为:独立评价活动。这种观点坚持了53年,直至2000年第七次修改才作了调整。 来源:综合自互联网,由中国CIA考试网【www.cia.cn】综合整理发布,若需引用或转载,请注明来源! |